册亨县应急管理局最新招聘信息全面解析

册亨县应急管理局最新招聘信息全面解析

懂锝灬舍去丶 2024-12-30 产品解决方案 4976 次浏览 0个评论
册亨县应急管理局发布最新招聘信息。该局现面向社会公开招聘应急管理相关岗位人员,包括应急管理专员、应急救援队员等。招聘要求严格,应聘者需具备相关专业背景及一定的工作经验,熟悉应急管理和救援流程,具备良好的组织协调和应急处置能力。此次招聘旨在加强县应急管理局的应急响应能力,提高应对突发事件的水平。应聘者需通过面试、体检等环节,合格后方可录用。详情可查询相关招聘网站。

本文目录导读:

  1. 招聘职位及人数
  2. 招聘条件
  3. 招聘流程
  4. 薪酬待遇及福利
  5. 注意事项
  6. 联系方式

随着社会的不断发展和进步,册亨县应急管理局在保障地方安全、应对突发事件等方面扮演着越来越重要的角色,为了满足日益增长的工作需求,提高应急管理水平,我局现面向社会公开招聘优秀人才,以下是本次招聘的详细信息。

招聘职位及人数

1、应急指挥中心工作人员:5名

2、安全生产监管人员:3名

3、应急救援队员:10名

招聘条件

1、应急指挥中心工作人员:

(1) 本科及以上学历,应急管理、公共管理等相关专业优先;

(2) 具备一定的组织协调、应急处置能力;

(3) 具备良好的沟通能力和团队合作精神;

(4) 具备一定的计算机操作能力,熟悉办公软件及网络应用。

2、安全生产监管人员:

(1) 本科及以上学历,安全工程、化学、物理等相关专业;

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(2) 熟悉安全生产法规及标准;

(3) 具备较强的现场检查、隐患排查能力;

(4) 具备良好的沟通协调和团队合作能力。

3、应急救援队员:

(1) 身体健康,年龄35岁以下;

(2) 具备基本的应急救援知识和技能;

(3) 具备良好的身体素质和心理素质;

(4) 有相关工作经验者优先考虑。

招聘流程

1、报名:请前往册亨县应急管理局官网下载报名表,填写完毕后于指定时间内交至我局人事部门。

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2、资格审查:对报名人员进行资格审核,筛选符合招聘条件的人员。

3、面试:通知通过资格审查的人员参加面试,面试时间和地点另行通知。

4、体检:通过面试的人员需进行体检,体检合格者方可录用。

5、录用:根据面试和体检结果,确定录用人员名单,并通知其办理入职手续。

薪酬待遇及福利

1、薪酬:本次招聘的职位薪酬根据岗位性质及工作经验等因素确定,具体面议。

2、福利:包括五险一金、带薪休假、节日福利等。

3、培训:为员工提供全面的培训机会,提升个人能力。

注意事项

1、报名截止日期:请务必在指定时间内完成报名。

2、报名材料:请提供真实有效的身份证明、学历证明、工作经历证明等相关材料。

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3、招聘过程中,我局将通过电话、邮件等方式与应聘者联系,请保持通讯畅通。

4、应聘者需对提交的个人信息负责,如有虚假信息,将取消应聘资格。

联系方式

如有任何疑问或需要了解更多信息,请通过以下方式联系我们:

地址:册亨县应急管理局人事部门

电话:xxx-xxxx-xxxx

邮箱:[email protected]

册亨县应急管理局始终坚持以人民为中心的发展思想,为保障地方安全不懈努力,我们期待更多优秀人才的加入,共同为册亨县的应急管理事业贡献力量,感谢广大应聘者对我局工作的关注与支持!

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