平湖市人力资源和社会保障局发布最新招聘信息，涵盖多个职位和领域。招聘信息旨在满足该市不断发展的经济和社会需求，吸引各类优秀人才加入。招聘范围广泛，包括多个行业和职位类型，为求职者提供了良好的就业机会。此次招聘活动旨在优化该市的人力资源配置，促进地方经济发展和社会进步。平湖市人力资源和社会保障局呼吁符合条件的求职者积极报名应聘，共同为平湖市的发展贡献力量。

本文目录导读：

1. 平湖市人力资源和社会保障局简介
2. 最新招聘信息
3. 招聘流程与待遇
4. 联系方式

随着经济的持续发展和社会的不断进步，平湖市人力资源和社会保障局始终坚持以人才为本，积极为广大求职者提供优质的就业机会，本文将详细介绍平湖市人力资源和社会保障局的最新招聘信息，为广大求职者提供及时的就业信息，助力求职者找到满意的工作。

平湖市人力资源和社会保障局简介

平湖市人力资源和社会保障局是负责本市人力资源开发和劳动保障工作的政府部门，我们致力于优化人力资源配置，促进就业创业，维护劳动者权益，为本市经济社会发展提供有力的人才支撑。

最新招聘信息

根据平湖市人力资源和社会保障局的工作需要和岗位空缺情况，我们现面向社会广泛招聘各类优秀人才，以下是部分招聘岗位的详细信息：

1、社保事务管理岗位

岗位职责：

（1）负责社会保险政策的宣传、解释和实施工作；

（2）组织、协调社会保险经办工作；

（3）开展社保数据分析，提出改进和优化社保工作的建议。

任职要求：

（1）本科及以上学历，社会保障、公共管理等相关专业优先；

（2）具备一定的社保工作经验，熟悉社保政策法规；

（3）具备良好的沟通协调能力和团队协作精神。

2、人力资源管理岗位

岗位职责：

（1）负责人力资源规划、招聘与配置工作；

（2）组织员工培训、绩效考核和薪酬福利管理；

（3）负责人力资源数据分析，为企业管理提供决策依据。

任职要求：

（1）本科及以上学历，人力资源管理、心理学等相关专业优先；

（2）熟悉人力资源管理理论及实务操作，具备一定的实践经验；

（3）具备良好的沟通能力和组织协调能力。

3、就业指导岗位

岗位职责：

（1）负责就业政策的宣传和实施工作；

（2）组织各类招聘会、职业培训和就业指导活动；

（3）开展就业市场调研，为企业和求职者提供就业信息。

任职要求：

（1）本科及以上学历，教育学、心理学、市场营销等相关专业优先；

（2）具备一定的就业指导或相关工作经验；

（3）具备良好的沟通能力和组织协调能力，有较强的团队协作精神。

招聘流程与待遇

招聘流程：本次招聘按照报名、资格审查、面试、体检、录用等程序进行，应聘者请前往平湖市人力资源和社会保障局官方网站下载报名表，按要求填写完毕后于指定时间内交至人力资源部。

待遇：成功录用者，我们将提供具有竞争力的薪资待遇和完善的福利待遇，具体薪资和福利根据岗位和应聘者能力而定。

平湖市人力资源和社会保障局始终坚持以人才为本，为广大求职者提供优质的就业机会，我们欢迎广大有志之士加入我们的团队，共同为平湖市的经济社会发展贡献力量，希望广大求职者能够关注我们的招聘信息，及时把握就业机会，我们也提醒广大求职者，在求职过程中要提高警惕，谨防上当受骗。

联系方式

如有任何疑问或需要了解更多招聘信息，请访问平湖市人力资源和社会保障局官方网站或拨打我们的咨询电话，我们期待您的加入，共同创造美好的未来！

平湖市人力资源和社会保障局致力于为广大求职者提供最新的招聘信息和优质的就业机会，我们坚持以人才为本，积极优化人力资源配置，为平湖市的经济社会发展提供有力的人才支撑，希望广大求职者能够关注我们的招聘信息，及时把握就业机会，共同为平湖市的繁荣发展贡献力量。